Archives de la catégorie : Âgisme
Deux poids deux mesures…
Les vendeurs du temple se multiplient…
Des questions se posent
- Publié par la_redaction
- le 08 juin 2012
- dans la section Âgisme, Réflexion
- Blog Aucun commentaire.
- Mots-clefs discrimination, longévité, vieillissement de la population
Un principe fondamental dans l’activité de toute entreprise est d’abord de trouver un public cible en plein développement et dont les besoins sont loin d’être satisfaits. Récemment à un cours d’une faculté de commerce, on donnait comme exemple la cohorte des personnes âgées. Nous croyons que le texte ci-dessous qui souligne ce fait en même temps qu’une faille importante du système social soit le manque de participation décisionnel des aînés arrive à point.
Mais, il y a un « mais »… un « mais » plein de contradictions… la machine est emballée, tout le monde s’occupe des vieux… on disait il y a quelques années « pauvres vieux, ils ne sont pas riches » on semble dire maintenant « quelle belle source de revenus », à laquelle on s’intéresse de plus en plus.
D’abord l’industrie, le commerce, en somme le complexe géronto-industriel s’est développé à notre avis plus vite que l’accroissement même de la population aînée. Pour les biens de consommation en général… des cosmétiques aux couches, sans oublier évidemment les médicaments. Quel pactole!
Tout le monde s’occupe des aînés, on veut qu’ils soient bien logés, qu’ils restent à domicile, qu’ils restent actifs, qu’ils soient heureux. Qu’ils meurent heureux… sinon dignement. La recherche en gérontologie explose, on ne veut plus qu’ils souffrent de démence, d’Alzheimer, de Parkinson… on cherche, on cherche… on dépense des milliards. Un jour peut-être vivront-ils longtemps, très longtemps…jusqu’à quand?
Devant toute cette agitation, posons-nous une question « Où sont les aînés? » Pourquoi les voit-on si peu nombreux au niveau consultatif ou décisionnel?
Pourtant ils veulent aider. Il est vrai qu’ils sont toujours bienvenus en recherche. Ils acceptent facilement d’entrer dans un protocole et de faire partie d’une banque de participants où on cherchera par exemple les premiers signes subtils d’une démence précoce. De jeunes personnes les interrogeront, publieront et obtiendront leur maîtrise ou leur doctorat… Quant à eux, ils seront simplement intégrés dans l’anonymat d’une liste de résultats. On voudra même peut-être s’occuper d’eux beaucoup plus longtemps pour vérifier leur devenir intellectuel.
Quant aux aînés ils sont toujours là , prêts à participer activement. Prêts à mettre leurs compétences au service de la société. Pourquoi alors sont-ils si peu nombreux au niveau des instances décisionnelles, associations, comités, commissions… Il est facile de comprendre comment le fait de se trouver seul, ou presque, au milieu de jeunes personnes discutant de façon savante des mesures à recommander à leur sujet peut leur paraître étrange. Cette situation ne finira-t-elle pas par décourager complètement ceux à qui on propose un « vieillissement actif » au sein d’une société à laquelle ils participeront de moins en moins.
La solution est simple, agissons à tous les niveaux. Qu’est-ce qui empêche par exemple d’exiger que les organismes à but non lucratif aient plus de personnes âgées au niveau de tous les processus décisionnels et opérationnels. La même chose s’appliquant aux réunions et symposiums. Dans la plupart des cas, une simple décision gouvernementale suffirait. La majorité de ces réunions et organismes étant subventionnée par des fonds publics.
Nous proposons tout simplement une discrimination positive face à l’âge, donc un endossement actif . En somme, engageons plus de « vieux », les jeunes s’en porteront que mieux!
Quant aux aînés eux-mêmes (plus de 500 000 au-delà de 75 ans), à eux d’agir, d’exiger leur dû et de se créer une place.
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André Davignon
Continuons à nous respecter face à l’âgisme – [2 de 2]
- Publié par la_redaction
- le 31 mar 2012
- dans la section Âgisme, Éthique, Milieux de vie
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- Mots-clefs force, prendre sa place
Cet article fait suite à celui de décembre où il était suggéré de prendre notre place en demeurant des êtres de pouvoir. Cette affirmation à l’emporte-pièce peut évidemment conduire à des abus. C’est en somme l’autre coté de la médaille.
L’âgisme selon le gérontologue Robert Butler (1968) c’est la stigmatisation de la personne âgée. C’est le préjugé classique à l’égard des aînés. Or, ce préjugé peut devenir un « outil » efficace permettant de gérer les situations d’inégalités. En lien avec l’article de décembre 2011, nous présentons l’âgisme vu sous un angle différent. Nous dressons une mise en situation suivie d’une brève analyse.
Mise en situation : Je suis un homme de 85 ans, jeune d’esprit, ayant toutes ses facultés intellectuelles. Je suis conscient de l’attitude et du regard des jeunes envers moi. Selon moi, je suis simplement plus âgé qu’eux. Toutefois, leur attitude envers les aînés peut devenir irritante. Bien souvent, en ma présence, les jeunes parlent plus fort, plus lentement, ils finissent mes phrases ou me suggèrent des mots lorsque j’hésite. Bref, ils m’infantilisent. Mon attitude positive me rend très perspicace. Je perçois que ma canne me sert non seulement d’appui, mais elle m’aide à obtenir rapidement un siège lorsque j’utilise les transports en commun. D’emblée on me cède la place. D’ailleurs, dans les files d’attente on me laisse passer en premier. Même si j’entends bien, le débit lent qu’on utilise pour me répondre m’est utile. D’une part, on me porte plus d’attention et d’autre part, je prépare la prochaine amorce de diversion. Mon âge me permet des envolées. Je me permets de dire sans représailles : « vous êtes belle mademoiselle ! » Je me sens libre. Je suis un homme de 85 ans, jeune d’esprit et conscient du pouvoir que mon âge m’attribue.
Analyse : Cette mise en situation nous fait comprendre que l’âgisme a aussi ses avantages. De toute évidence, cet homme est dynamique, positif et bien dans sa peau. Il a 85 ans. Loin de se sentir une victime de l’âgisme, il est un fin stratège. Il utilise, le pouvoir que lui concèdent les plus « jeunes » lorsqu’ils établissent des rapports inégaux. Si l’on peut dire, il danse bien le « menuet social » de l’âge. Il comprend avec justesse la façon de considérer cette étape de la vie. Il s’agit ici de résilience et de plaisir de vivre. Posons-nous la question suivante: soutenons-nous l’impact de notre propre vieillissement ? Une interprétation différente de l’âge sous forme d’une nouvelle sagesse nous aide à mieux percevoir nos richesses. De fait, nous sommes tous égaux, jeunes et moins jeunes. C’est notre idéal qui nous guide et qui met le cap sur nos valeurs. Pensons-y, que ferions-nous les uns sans les autres, les jeunes sans les moins jeunes et vice versa C’est en d’autres mots la sagesse de nos vies qui se manifeste par nos actions.
Vigie qualité de vie
Vigie éthique
La balance du pouvoir
- Publié par la_redaction
- le 31 mar 2012
- dans la section Âgisme, Conférences, Humour, Politique
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- Mots-clefs invitation, vieillissement de la population
On parle de pouvoir gris, on parle d’élection, de référendum, de sondage. Le pouvoir gris nous l’avons c’est nous! Quelques chiffres, au Québec:
| Age | Hommes | Femmes | Total |
|---|---|---|---|
| ≥ 65 | 344 952 | 681 529 | 1 026 481 |
| ≥ 75 | 215 012 | 334 649 | 549 661 |
| ≥ 80 | 113 932 | 206 799 | 320 731 |
| ≥ 90 | 12 506 | 38 256 | 50 762 |
| Institut de la statistique Québec Population par année d’âge et par sexe, Québec, 1er juillet 2010 |
|||
Imaginez le pouvoir de chacune de ces cohortes, par exemple, nous sommes plus de 320 000 personnes de 80 ans et plus dont l’immense majorité est lucide et active. Nous sommes tous reliés ensemble par le biais des 18 tables régionales de concertation. Concertons-nous donc et agissons! Nous pouvons changer la perception sociale des aînés de notre pays. Espérons que les décideurs s’en rendront encore plus compte et agirons en conséquence.
André Davignon
Directeur
Contrer l’âgisme: notre responsabilité de choisir le bonheur – [1 de 2]
- Publié par la_redaction
- le 20 déc 2011
- dans la section Âgisme, Éthique, Milieux de vie
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- Mots-clefs bonheur, courage, force, prendre notre place, tabous, vitalité
On parle beaucoup d’âgisme, on parle peu des réactions ou attitudes que les personnes âgées doivent elles-mêmes avoir. Nous vous présentons le premier de deux articles qui pourraient avoir pour thème: Respectons-nous d’abord face à l’âgisme et n’en abusons pas.
L’âgisme a fait couler beaucoup d’encre depuis quelques décennies. Ce concept a vu le jour en 1968 (Robert Butler). Ce gérontologue a mis en valeur un préjugé identique à bien d’autres préjugés tout aussi porteurs de conséquences. L’autre visage de ce préjugé, c’est notre responsabilité et notre choix d’être un(e) aîné(e) qui se respecte. Cette attitude décrit un état de force et cette force, que nous avons tous en nous, nommons-la : « force du désir » c’est l’essence même de notre existence, de notre originalité, voire de notre vitalité.
Elle s’exprime par le simple fait d’ouvrir les yeux le matin et de choisir de commencer la journée en beauté, en dépit de nombreuses contraintes. Ceci signifie que nous avons un appétit et un goût de vivre. Nous avons le courage de transformer les contraintes par l’acception des défis que la vie nous apporte. Nous avons le courage de refuser les barrières de l’âgisme qui bloquent constamment notre chemin. En fait, il convient de dire que nous avons la responsabilité de toujours maintenir le cap sur la notion de « pouvoir » qui nous habite.
En agissant ainsi, nous introduisons un volet qui réduit l’âgisme puisque nous le révoquons, nous le refusons et nous lui tournons le dos. Droit dans les yeux de l’autre, nous lui montrons notre force et notre attitude parce que nous sommes des personnes dignes de respect. Cette manière de vivre à un effet boule de neige qui envers les autres aînés et ceci devient magique. D’ailleurs avec l’usage, elle deviendra un modèle incontournable qui inspirera les générations à venir. Nous sommes les pionniers de notre vie de longue durée, donc des agents dans la grande aventure de la longévité, mettant un grain de sagesse, un soupçon de témérité, le tout résultant en un soupçon de témérité, le tout résultant en un état nouveau de « faire », de « dire » de « voir » amenant un changement radical dans la perception que l’autre a de nous. Nous sommes des êtres égaux ! de « faire », de « dire » de « voir » amenant un changement radical dans la perception que l’autre a de nous. Nous sommes des êtres égaux !
Nous avons une façon unique de vieillir propre à chacun et ainsi notre attitude envers le temps qui file à toute vitesse. Nous désirons vivre pleinement, être des phares pour les générations à venir, être des guides qui réduisent les tabous de l’âgisme. Nous choisissons d’être décisifs et nous cultivons constamment un discours positif. En maintenant cette attitude enjouée, émerveillée et réceptive à la beauté de la vie, nous déstabilisons l’autre.
Bien entendu rien n’est parfait, mais nous décidons de regarder le beau, le bon et le contraire nous indigne. En somme, nous avons un verre à moitié plein. Nous nous engageons à prendre la responsabilité de notre bien-être. Nous n’attendons pas que les autres nous rendent heureux. Nous choisissons le bonheur. Nous pouvons et nous devons le faire puisque c’est le rôle que nous nous donnons dans cette société. Bien entendu rien n’est parfait, mais nous décidons de regarder le beau, le bon et le contraire nous indigne. En somme, nous avons un verre à moitié plein. Nous nous engageons à prendre la responsabilité de notre bien-être. Nous n’attendons pas que les autres nous rendent heureux. Nous choisissons le bonheur. Nous pouvons et nous devons le faire puisque c’est le rôle que nous nous donnons dans cette société. Prenons notre place et c’est notre choix : demeurer des êtres de pouvoir jusqu’à notre dernier souffle.
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Articles par catégories
Organisations
- ACG L’Association canadienne de gérontologie (ACG) – Revue canadienne du vieillissement
- AIDANT.CA La référence pour les proches des personnes âgées
- AQDR Association Québecoise de défense des droits de personnes retraitées et préretraitées
- AQG L’Association québécoise de gérontologie est un organisme à but non lucratif, francophone. L’AQG fait la promotion du transfert d’information et du développement des connaissances sur la population aînée.
- CLIPP Centre de liaison sur l’intervention et la prévention psychosociales
- CREGES Centre de recherche et d’expertise en gérontologie sociale
- CRIUGM Centre de recherche de l’Institut universitaire de gériatrie de Montréal
- FADOQ Fédération des Clubs de l’Âge d’Or de la région de Québec
- FRSQ Fonds de la Recherche en Santé du Québec
- INTERTIC Institut de recherche et documentation en économie de la santé
- IRSC Institut de recherche en santé du Canada
- IUGM Institut universitaire de gériatrie de Montréal
- Le Bel Âge La rencontre en ligne des retraités, préretraités et boomers
- MSSS Ministère de la santé et des services sociaux (du Québec)
- REA Le Réseau Entre-aidants est un programme gratuit, bilingue et confidentiel qui relie les soignants et les familles à l’information de soutien grâce à l’utilisation du télé-apprentissage.
- Réseau Canadien de la Santé (RCS) Réseau Canadien de la Santé
- RIAQ Réseau d’information des aînés du Québec
- RQRV Réseau québécois de recherche sur le vieillissement
- seniorcopie Lettre d’informations professionnelles sur les séniors
La petite pensée du jour :